给个NBALIVE2005的详细操作说明（很老啊）

这是我在网上找到的,也许你能用得上. NBA2005也出了不少时间了，碍于爱机配置问题，一直没能好好玩玩比赛，都是在玩王朝模式，同时也玩了一些心得和经验，希望和个位高手讨论。 05王朝跟04有很大区别，在真实度和难度上都增加了不少。并且在每一个赛季结束都的休闲期的作用越来越重要，在这里我首先谈谈05王朝模式的一些新颖的地方。 1、选秀。05的选秀不在像04那么简单了，不单单是只需要的球队成绩差，来年就可以选到一个很好的球员，如果你这样想那就错了。05的选秀电脑给出推荐排名绝对不是最好球员的排序，往往选秀权比你*后的球队会选得比你更好的球员，而且在05里面你也没有办法看到新秀的水平，只能通过选秀前的试训来自己衡量实力。但是05里，在赛季进行的同时增加一个球探模式，可以在下一次选秀之前把你相中的球员调查清楚。 操作方法：在赛季进行的同时多派球探去调查，一个球员派3次球探就可以完全调查清楚了。（但是能力显示时是用A，B，C，D，E，这样的表示方式，A大概是在70以上，以此类推）。因为选秀时候你不能保证你勘察过后的球员会一定被你选到，所以得根据你自己对自己球队实力的衡量来调查球员。比如说：你估计你球队今年会排名在20名，那么你选秀抽签就大概也在20名左右了，你最好也就是调查电脑推荐排名在20左右的球员，像什么状员秀你就别想了，打死也不会等到你去选，所以就不要浪费王朝点数花在调查这样球员的球探上了。这个跟NBA真实选秀一样的道理，非常真实。所以合理利用选秀你会选到一些排名并不*前的优秀球员。（各人觉得欧洲、非洲、亚洲的球员排名都不太靠前，而且能力都不差。） 2、训练。训练是04被玩家咒骂后最大的改进地方。也让训练从以前的垃圾东西变成现在最好的东东了（各人认为）。05的训练，不管是各人训练还是集体训练，都不会像04那样练一样，其他的降了。05是你练什么什么都增加而其他不降。并且耗费的王朝点数要比04多，各人训练800点，集体2500点。 操作方法：过去04的时候，训练都是为了保证不降，投篮、进攻、防守、体能各25%这样来训练。在05里，你大可不必这样，你觉得你球队差什么，你大可以100%的训练。比如你要加强球队防守，你就练防守100%，这样防守会大幅度增加而其他不会降。利用这样的好处，你可以把你自己喜欢的球员通过各人训练变成超级巨星，或者把球队改造成你崇尚的类型，比如所小牛的进攻型和活塞的防守型。每年赛季初时候都会有7次免费训练营，那是难得7次集体训练机会，要好好利用。正是因为训练费用，会耗费你大量的王朝点数。而不像04那样王朝点数像垃圾一样没地方用了。 3、交易。交易是NBA里面最经典的运做方式了。在NBA工资冒是你必须面对问题（就是球队所有球员的工资总数不能超过一个限制规定），在合理范围内得到更好球员是一个好经理的标志，一个球队工资冒一般在44M左右。把交易分成三个部分讲： 第一，续约。一个赛季结束后，合同到期的球员会要求续约，续约显示上会有所不同，比如球员A会要求 续约7年 工资40，00M。也许你会想这个球员是不要去了我全对所有工资限额了吗？其实不是，这是显示7年工资 40M/7 就是他的年薪水，而工资也是每年付的，所以你只需要把它当成 6M工资就行了。在续约里面，如果超过2年以上有个年比例薪水调节，就是来年会今年工资是加还是少，一般对老球员可以选择来年少，因为他们实力会随年龄减少。加很少用到，除非你钱多得用不完了。在续约里面是可以超过工资冒的。这跟04是一样的。 第二，签自由球员。跟续约一样，只是要注意，签自由球员的是时候，他第一年的工资加上你先有球队工资总数不能超过工资冒。 第三，交换球员。这是重点了，在04里面由于电脑AI问题，我们常常可以用一群垃圾球员换到一批一流球星。如果用2个60换一个70这样的方法。而05就行不通了，电脑是跟你一分毛不少。首先你的球员要是电脑感兴趣的，其次你们交换球员的能力不能相差太大，还有就是你们这次交易双方球员的工资总数要大至相同。这样的交易才有可能被电脑接受。 比如：A球员能力77 工资8M B球员77 工资6M 你想让这两个球员交易，电脑会告诉你，工资限制，不能交易，这个时候你就必须得加上你一两个工资较少，能力较好的新秀，在让电脑加上一两个高薪低能的球员把工资总数凑得相等了才行。有时候为了得到一个球员，你要把你的球员经过几次交易，通过几只球员才能交换到你满意球员，是不是很真实。想火箭这样的大群人交易在05里面绝对是常见。 在05里面还有很多新的东西，比如PDA的信息要经常看，有些决定要经常掌握。还有球员签约的时候你可以讨价还价了。总之，真实度已经快接近真实的NBA市场了。 还有就是，新秀球员能力增加要通过统计数据，所以要想一个球员提高，就要多给他上场时间。

nba选秀抽签具体是如何操作的？

选秀抽签的流程有：乐透抽签、选秀大会、球队选择。

1、乐透抽签

每个赛季常规赛结束后，NBA就会进行乐透抽签，由14支未能进入季后赛的球队参加。乐透系统具体规则为，将14个小球分别贴上1~14这些数字并放入滚动器皿。随机滚出4个数字球，不考虑抽出先后的话，那么将出现1001种不同情况［计算14*13*12*11/(4*3*2*1)]。

进行抽奖之前，1001种（11、12、13、14这种组合被排除）中的1000种可能被分配到乐透区的球队。根据战绩的优劣情况，他们将获得相应数量的组合。哪支球队拥有第一个被抽出的组合，那么状元签就属于该球队，（状元签获得球队的所有组合可能，在抽取榜眼签时作废，如果抽出作废组合，则重新将球放回器皿再次抽取，如此反复，直到抽出的组合是待抽签球队拥有的）。当决定出前三位选秀签之后，整个抽奖过程结束。

按规定，整个抽签过程将由NBA官员、14支球队代表以及监督抽签的会计师参加。“摇奖”结束后，会计师将把带有各球队标的卡片放入标有1到3的三个信封内，然后将其密封。无论NBA副总裁格兰尼克还是球队代表，此时都无法提前知道信封内的结果究竟如何。

随后NBA将正式宣布抽签的结果，第4到13位的选秀权按从低到高的顺序先行宣布，然后拆开信封，按顺序宣布拥有前三位选秀权的球队，最后拆开的那个信封里注明的球队，将在一个月后的选秀大会上摘得“状元秀”。

2、选秀大会

在总决赛结束之后，NBA会举行选秀大会，30支球队代表、NBA官方和待选球员悉数到场。共举行两轮选秀，首轮选秀顺序是：状元签、榜眼签、探花签和常规赛战绩由差到好的球队，第二轮选秀顺序则按常规赛战绩倒序排列。

拥有状元签的球队，在所有参与选秀的球员中进行选择，这支球队选中的球员就是“状元”，他们通常是所有球员中最优秀的，或是球队最需要的。然后是拥有“榜眼签”的球队在剩下的球员中进行选择。可以看到，越往后，可供选择的球员就越少，优秀的球员通常也越少。

3、球队选择

当一名球员在首轮选秀被选中时，选中他的球队必须和他签定一份期限至少为四(3+1或2+2)年的合同，而在第二轮被选中的球员所在的球员球队则可以“拥有”这名球员三年时间，但是球队不一定要和他们签约。

如果一名球员和经纪人签约的话，那么他就将会自动结束大学学业。如果新秀遭到放弃，他将成为自由球员（非受限制）。球队与新秀签约后，60天内不能把他交易出去。

顺位的含义

选秀大会上第一个被选中的球员通常被称为“状元”（第一顺位），他们通常都是所有参加选秀的球员当中最为优秀的。第二个被选中的球员被称为“榜眼”，第三个被称为“探花”。之后，按顺序称为第几顺位。

一个球员第一轮靠前的顺位被选上并不意味着这名球员未来就一定能够成为超级巨星。迈克尔·乔丹在1984年的选秀大会上是首轮第三顺位被选中的，但是他却被普遍认为是NBA历史上最伟大的球员。

在乔丹之前被选中的两位球员一个就是“大梦”奥拉朱旺，另外一个是萨姆·鲍维（Sam Bowie），奥拉朱旺最后入选NBA名人堂，而萨姆·鲍维却因为伤病问题而草草结束自己的职业生涯，根本没有做出成绩。这说明了NBA选秀顺位与球员的未来发展并没有必然的直接联系，选秀顺位靠后的球员不一定就比顺位靠前的球员差。

NBA Live 2005 技巧与秘籍

NBA2005也出了不少时间了，碍于爱机配置问题，一直没能好好玩玩比赛，都是在玩王朝模式，同时也玩了一些心得和经验，希望和个位高手讨论。

05王朝跟04有很大区别，在真实度和难度上都增加了不少。并且在每一个赛季结束都的休闲期的作用越来越重要，在这里我首先谈谈05王朝模式的一些新颖的地方。

1、选秀。05的选秀不在像04那么简单了，不单单是只需要的球队成绩差，来年就可以选到一个很好的球员，如果你这样想那就错了。05的选秀电脑给出推荐排名绝对不是最好球员的排序，往往选秀权比你*后的球队会选得比你更好的球员，而且在05里面你也没有办法看到新秀的水平，只能通过选秀前的试训来自己衡量实力。但是05里，在赛季进行的同时增加一个球探模式，可以在下一次选秀之前把你相中的球员调查清楚。

操作方法：在赛季进行的同时多派球探去调查，一个球员派3次球探就可以完全调查清楚了。（但是能力显示时是用A，B，C，D，E，这样的表示方式，A大概是在70以上，以此类推）。因为选秀时候你不能保证你勘察过后的球员会一定被你选到，所以得根据你自己对自己球队实力的衡量来调查球员。比如说：你估计你球队今年会排名在20名，那么你选秀抽签就大概也在20名左右了，你最好也就是调查电脑推荐排名在20左右的球员，像什么状员秀你就别想了，打死也不会等到你去选，所以就不要浪费王朝点数花在调查这样球员的球探上了。这个跟NBA真实选秀一样的道理，非常真实。所以合理利用选秀你会选到一些排名并不*前的优秀球员。（各人觉得欧洲、非洲、亚洲的球员排名都不太*前，而且能力都不差。）

2、训练。训练是04被玩家咒骂后最大的改进地方。也让训练从以前的垃圾东西变成现在最好的东东了（各人认为）。05的训练，不管是各人训练还是集体训练，都不会像04那样练一样，其他的降了。05是你练什么什么都增加而其他不降。并且耗费的王朝点数要比04多，各人训练800点，集体2500点。

操作方法：过去04的时候，训练都是为了保证不降，投篮、进攻、防守、体能各25%这样来训练。在05里，你大可不必这样，你觉得你球队差什么，你大可以100%的训练。比如你要加强球队防守，你就练防守100%，这样防守会大幅度增加而其他不会降。利用这样的好处，你可以把你自己喜欢的球员通过各人训练变成超级巨星，或者把球队改造成你崇尚的类型，比如所小牛的进攻型和活塞的防守型。每年赛季初时候都会有7次免费训练营，那是难得7次集体训练机会，要好好利用。正是因为训练费用，会耗费你大量的王朝点数。而不像04那样王朝点数像垃圾一样没地方用了。

3、交易。交易是NBA里面最经典的运做方式了。在NBA工资冒是你必须面对问题（就是球队所有球员的工资总数不能超过一个限制规定），在合理范围内得到更好球员是一个好经理的标志，一个球队工资冒一般在44M左右。把交易分成三个部分讲：

第一，续约。一个赛季结束后，合同到期的球员会要求续约，续约显示上会有所不同，比如球员A会要求 续约7年 工资40，00M。也许你会想这个球员是不要去了我全对所有工资限额了吗？其实不是，这是显示7年工资 40M/7 就是他的年薪水，而工资也是每年付的，所以你只需要把它当成 6M工资就行了。在续约里面，如果超过2年以上有个年比例薪水调节，就是来年会今年工资是加还是少，一般对老球员可以选择来年少，因为他们实力会随年龄减少。加很少用到，除非你钱多得用不完了。在续约里面是可以超过工资冒的。这跟04是一样的。

第二，签自由球员。跟续约一样，只是要注意，签自由球员的是时候，他第一年的工资加上你先有球队工资总数不能超过工资冒。

第三，交换球员。这是重点了，在04里面由于电脑AI问题，我们常常可以用一群垃圾球员换到一批一流球星。如果用2个60换一个70这样的方法。而05就行不通了，电脑是跟你一分毛不少。首先你的球员要是电脑感兴趣的，其次你们交换球员的能力不能相差太大，还有就是你们这次交易双方球员的工资总数要大至相同。这样的交易才有可能被电脑接受。

比如：A球员能力77 工资8M B球员77 工资6M 你想让这两个球员交易，电脑会告诉你，工资限制，不能交易，这个时候你就必须得加上你一两个工资较少，能力较好的新秀，在让电脑加上一两个高薪低能的球员把工资总数凑得相等了才行。有时候为了得到一个球员，你要把你的球员经过几次交易，通过几只球员才能交换到你满意球员，是不是很真实。想火箭这样的大群人交易在05里面绝对是常见。

在05里面还有很多新的东西，比如PDA的信息要经常看，有些决定要经常掌握。还有球员签约的时候你可以讨价还价了。总之，真实度已经快接近真实的NBA市场了。

还有就是，新秀球员能力增加要通过统计数据，所以要想一个球员提高，就要多给他上场时间。

因为时间玩得不长，还有很多王朝问题想和大家讨论。